Non c’est pas mal, tu n’as pas de travail et tu as 16 ans.
Mais, vous devriez vraiment aller chercher un emploi. Ou démarrez votre propre entreprise, si vous avez quelque chose dans lequel vous êtes vraiment bon et que vous aimez faire. Et sachez que vous ne vous en lasserez jamais. Vous aurez besoin de lever des capitaux, et vous devrez toujours être motivé.
Je mentionne cela, car à un moment donné de votre vie, vous voudrez peut-être faire des choses pour vous-même. Peut-être quitter la maison, quand tu auras 18 ans.
Si vous avez un emploi, vous pouvez commencer à investir de l’argent pour atteindre vos objectifs.
Ou si vous prévoyez de rester à la maison jusqu’à l’âge de 18 ans, alors peut-être pourriez-vous commencer à payer un peu à vos parents
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Non c’est pas mal, tu n’as pas de travail et tu as 16 ans.
Mais, vous devriez vraiment aller chercher un emploi. Ou démarrez votre propre entreprise, si vous avez quelque chose dans lequel vous êtes vraiment bon et que vous aimez faire. Et sachez que vous ne vous en lasserez jamais. Vous aurez besoin de lever des capitaux, et vous devrez toujours être motivé.
Je mentionne cela, car à un moment donné de votre vie, vous voudrez peut-être faire des choses pour vous-même. Peut-être quitter la maison, quand tu auras 18 ans.
Si vous avez un emploi, vous pouvez commencer à investir de l’argent pour atteindre vos objectifs.
Ou si vous prévoyez de rester à la maison jusqu’à l’âge de 18 ans, alors vous pourriez peut-être commencer à payer un loyer à vos parents. Lorsque vous aurez 17 ou 18 ans, vous voudrez suivre le cours d’éducation des conducteurs proposé dans votre école.
Alors pensez à ces choses. Fixez-vous des objectifs, cela vous sera utile en cours de route.
Donc, mon cher ami qui a si jamais posé cette question est dans ses seize ans, c’est le moment d’explorer sur vous-même, de faire un objectif de rêve pour préparer une liste de choses à faire pour votre vie. Pour connaître vos intérêts, il est temps de vous préparer à une plus grande bataille. Donc, ma suggestion est que ne pensez pas à un travail à temps partiel, essayez de faire quelque chose qui vous intéresse comme des jeux, des études, des sports, apprenez quelque chose parce que vous êtes dans votre stade de maturité, rendez cette étape belle et vivez-la. Parce qu’il ne revient jamais.
Mais si vous voulez gagner à long terme, vous allez gagner de l’argent en ligne en bloguant, YouTu
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Donc, mon cher ami qui a si jamais posé cette question est dans ses seize ans, c’est le moment d’explorer sur vous-même, de faire un objectif de rêve pour préparer une liste de choses à faire pour votre vie. Pour connaître vos intérêts, il est temps de vous préparer à une plus grande bataille. Donc, ma suggestion est que ne pensez pas à un travail à temps partiel, essayez de faire quelque chose qui vous intéresse comme des jeux, des études, des sports, apprenez quelque chose parce que vous êtes dans votre stade de maturité, rendez cette étape belle et vivez-la. Parce qu’il ne revient jamais.
Mais si vous voulez gagner à long terme, vous allez gagner de l’argent en ligne en bloguant, YouTube, Linkin court, etc.
Donc, je pense que vous devriez suivre votre passion si vous aimez le hockey, jouez avec votre cœur et travaillez dur.
Non pas du tout. Tout le monde est différent! J’ai eu mon premier emploi à 21 ans lol et il n’était même pas payé, j’ai eu mon premier emploi rémunéré à 22 ans (dans le commerce de détail). Je me suis tellement concentré sur l’école que je n’ai tout simplement pas essayé de trouver un emploi avant ma dernière année là-bas.
Je pense que c’est une bonne idée de commencer à chercher un emploi vers 16-18 ans, parce que vous voulez commencer à gagner votre propre argent pour l’avenir, surtout si vous voulez payer pour l’université ou simplement quelque chose que vous voulez acheter.
Non. Cependant, selon votre situation financière, il peut être judicieux de vous en procurer un. Je n’avais pas besoin d’avoir un travail au lycée, alors j’ai passé beaucoup de temps à faire du bénévolat et à faire des activités parascolaires, ce qui m’a aidé à entrer à l’université. Cependant, 16 ans est un bon âge pour commencer à réfléchir aux besoins financiers que vous aurez dans un proche avenir et à planifier les futurs emplois ou bourses dont vous pourriez avoir besoin.
S’il vous plaît, n’évaluez pas votre valeur personnelle à partir de petites choses qui vous manquent.
La vie est grande et votre estime de soi est également au-delà de tout jugement si vous n’obtenez pas de résultats favorables conformément à vos plans.
Ce qui est bon et ce qui ne l’est pas est au-delà de notre compréhension. Quoi qu’il arrive arrive pour de bon. Vous ne savez jamais ce que vous apprendrez de votre expérience de ne pas décrocher un emploi à temps partiel pour le moment.
Qui sait, vous apprendrez peut-être de nouvelles et meilleures façons de vous présenter ou d’acquérir de nouvelles compétences.
Soyez donc patient et laissez le temps décider de ce qui est bon ou moins bon pour vous.
Tous mes vœux !
MM.
J’encourage toujours les enfants qui passent par ma maison à ne pas être si pressés de trouver un emploi. Nous donnons des allocations très généreuses et je préférerais qu’ils passent leur temps libre à s’amuser et à faire leurs devoirs. Il y a beaucoup de temps pour travailler et une fois que vous avez commencé, vous le ferez jusqu’à la soixantaine.
Oui. À mon époque, nous travaillions dès l’âge de 2 ans ; nous nous levions à 3 heures du matin pour s’occuper des moulins, marchant 72 milles dans la neige, en montée dans les deux sens, et nous n’avions rien d’autre à manger que du sable.
Les entreprises hésitent à vous embaucher parce que vous avez 17 ans. Dans de nombreux endroits, il est illégal de vous embaucher, pour la plupart des types d’emplois, jusqu’à l’âge de 18 ans. Sauf si vous avez un permis de travail ou une autorisation parentale ou quelque chose du genre.
Ils sont également réticents à vous embaucher parce que vous n’avez jamais occupé d’emploi. Vous n’avez donc aucune expérience professionnelle qui pourrait leur être utile.
Mais plus important encore, vous n’avez pas d’histoire qui montre une éthique de travail ; il y a donc un risque que vous n’ayez pas la maturité nécessaire pour vous présenter à l’heure, être préréglé tous les jours, travailler régulièrement, prendre les commandes en coopération, vous consacrer plutôt au travail
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Les entreprises hésitent à vous embaucher parce que vous avez 17 ans. Dans de nombreux endroits, il est illégal de vous embaucher, pour la plupart des types d’emplois, jusqu’à l’âge de 18 ans. Sauf si vous avez un permis de travail ou une autorisation parentale ou quelque chose du genre.
Ils sont également réticents à vous embaucher parce que vous n’avez jamais occupé d’emploi. Vous n’avez donc aucune expérience professionnelle qui pourrait leur être utile.
Mais plus important encore, vous n’avez pas d’histoire qui montre une éthique de travail ; il y a donc un risque que vous n’ayez pas la maturité nécessaire pour vous présenter à l’heure, être préréglé tous les jours, travailler régulièrement, prendre les commandes en coopération, vous consacrer au travail plutôt qu’à votre téléphone ou vos jeux vidéo ou autre chose, et que vous savoir s’entendre avec les collègues et les clients. Il y a plus à l’éthique de travail que ceux-ci, mais vous voyez l’idée.
Ce sont les principales raisons, et elles sont suffisantes pour empêcher la plupart des entreprises de vous proposer un emploi. Rien d’inhabituel à cela. Ils diraient probablement non, sans même vous avoir regardé.
Mais bien sûr, ils vous ont regardé, et ce qu’ils ont vu était un jeune homme noir. Ce sont des caractéristiques sur lesquelles vous n’avez aucun contrôle, et aucune d’entre elles n’est une raison pour ne pas vous offrir un emploi. Refuser de vous faire une offre d’emploi parce que vous êtes jeune, noir ou homme serait de la discrimination. Ce qui est illégal. Et injuste.
Néanmoins, comme vous le savez sûrement, dans ce pays et en particulier dans les grandes villes, une partie importante de ces personnes qui sont jeunes, noires et masculines, ne sont pas le genre de personnes que la plupart des entreprises souhaitent embaucher. Parce que ce sous-ensemble de jeunes hommes noirs fait partie d’une culture qui rejette les règles sociales ordinaires et même les lois. Ce sont des membres de gangs, ou d’autres non-conformistes rebelles avec peu de respect pour les valeurs de propriété, la confiance, la responsabilité, le devoir, l’éducation ou l’ambition.
Ces personnes ont peu ou pas d’éthique de travail. Ils recherchent une gratification immédiate. Ils ont un sens aigu du droit, croyant que la société ou le gouvernement leur doit de la nourriture, des soins, un logement et de l’argent de poche. Beaucoup d’entre eux se consacrent ou sont accros aux drogues illégales, à l’alcool et au tabagisme. La plupart d’entre eux ont peu de prévoyance ou d’inquiétude quant aux conséquences de leurs actions. Ou des inactions.
Maintenant, le fait que vous postiez une question concernant l’emploi indique qu’il est très peu probable que vous fassiez partie de ce sous-ensemble de jeunes hommes noirs. En fait, il est presque certain que vous êtes une personne droite, responsable, mûre et fiable – exactement le genre que les entreprises veulent embaucher, et commencez sur la voie de devenir un membre autonome et contribuant de la communauté.
Ainsi, lorsque vous vous présentez pour postuler à un emploi – propre, soigné, correctement habillé, bien parlé, sans rien de voyant ou de non-conformiste – les gens rejetteront instantanément l’idée que vous êtes “l’un de ceux” parmi les moins désirables. grouper. Vous pouvez immédiatement prouver que vous avez tout ce qu’il faut, par les questions que vous posez et les déclarations que vous faites, montrant votre sens du but et votre désir d’accomplir.
Lorsque l’un de nous, Blancs (je suis l’un d’entre eux), rencontre un jeune homme noir, nous ne pouvons nous empêcher de faire un rapide contrôle mental. Nous voulons nous assurer que cette personne ne fait pas partie de ceux qui rejettent nos valeurs et notre mode de vie, et qui peuvent même constituer une menace pour nous. Si le jeune homme noir apparaît comme « l’un de ceux-là », nous serons naturellement sur la défensive, et nous hésiterons à prolonger une offre d’emploi, par exemple.
Mais quand nous découvrons, comme je pense que tout le monde le trouverait immédiatement avec vous, que vous êtes une personne avec des valeurs normales et des intérêts normaux et un comportement bien socialisé, alors nous allons oublier les caractéristiques ethniques et autres. Nous commencerons par essayer de vous trouver une place, un travail pour vous, qui soit cohérent avec votre jeune âge et votre inexpérience.
Il est difficile pour tous les jeunes, en particulier les moins de 18 ans, de trouver un emploi. Cela va avec le territoire d’être jeune et inexpérimenté. Vous allez donc devoir vous battre, comme tous les jeunes, pour vous trouver un créneau payant.
Cependant, continuez d’essayer. Vous êtes dans une situation – jeune et inexpérimentée – où il y a beaucoup plus de personnes à la recherche d’un emploi qu’il n’y a d’emplois disponibles. Il faudra donc probablement du temps pour vous situer, mais continuez à vous montrer comme une personne responsable et intègre, disposée à travailler et désireuse d’apprendre et dévouée à bien faire, et vous trouverez ce premier emploi important.
Et à partir de ce moment-là, vous allez progresser régulièrement, au fur et à mesure que vous grandissez dans les connaissances, les réalisations et le développement de votre éthique de travail. Vous pouvez même devenir président de votre entreprise ou, qui sait, président des États-Unis.
J’ai 17 ans et j’ai postulé à 150 offres d’emploi l’année dernière, mais je n’ai toujours pas de travail. Qu’est-ce que je fais mal?
Tout d’abord, quelqu’un a-t-il regardé votre CV ? Pas un ami, mais un enseignant, un parent ou un autre adulte qui a déjà utilisé un CV, surtout s’il s’agit de quelqu’un qui a déjà embauché des personnes. C’est un équilibre délicat pour se vendre et vendre ses compétences sans se vanter et avoir trop de choses sans importance. Votre CV ne doit contenir que des éléments pertinents. Vous n’avez pas besoin de votre randonnée Boy Scout lorsque vous postulez dans une librairie, mais cela peut être utile lorsque vous postulez dans un magasin d’articles de sport. Cela devrait
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J’ai 17 ans et j’ai postulé à 150 offres d’emploi l’année dernière, mais je n’ai toujours pas de travail. Qu’est-ce que je fais mal?
Tout d’abord, quelqu’un a-t-il regardé votre CV ? Pas un ami, mais un enseignant, un parent ou un autre adulte qui a déjà utilisé un CV, surtout s’il s’agit de quelqu’un qui a déjà embauché des personnes. C’est un équilibre délicat pour se vendre et vendre ses compétences sans se vanter et avoir trop de choses sans importance. Votre CV ne doit contenir que des éléments pertinents. Vous n’avez pas besoin de votre randonnée Boy Scout lorsque vous postulez dans une librairie, mais cela peut être utile lorsque vous postulez dans un magasin d’articles de sport. Il ne doit pas dépasser une page. Sérieusement. À moins d’avoir un doctorat et 30 ans d’expérience professionnelle, votre curriculum vitae ne doit pas faire deux pages. Vous n’êtes pas très intéressant et vous n’avez pas assez de compétences pour 2 pages, ou 1,5 pages.
Vous devez avoir de bonnes références faciles à contacter. Un coach, un professeur, pas d’amis ni de parents. Vous devriez également demander à vos références avant de les lister, elles s’attendent donc à ce que les appels soient vérifiés. La plupart des emplois ne vérifient pas réellement vos références, mais vous ne voulez pas non plus vous faire prendre avec votre pantalon baissé.
Quelles coordonnées sont répertoriées ? Si votre adresse e-mail est boogers69@hotmail.com, vous n’obtiendrez probablement pas de réponse. Si vous n’avez pas d’adresse e-mail professionnelle, créez-en une maintenant. firstname.lastname@gmail.com est un bon point de départ, même si vous devrez peut-être faire preuve de créativité avec la commande et vos initiales si votre nom est commun.
Deuxièmement, postulez-vous spécifiquement pour chaque poste, ou remettez-vous simplement votre CV à des employés aléatoires dans un magasin, en espérant qu’ils seront transmis à un responsable ? Vous devez postuler en personne si possible.
Les endroits où vous postulez embauchent-ils réellement ? Avez-vous vérifié en personne? S’ils ont un panneau d’embauche dans la fenêtre, avez-vous contacté un gestionnaire et lui avez-vous demandé le poste offert ? Bien que la plupart des endroits souhaitent que vous postuliez en ligne maintenant, vous devez également rencontrer le responsable en personne avant de postuler. Visitez le magasin pendant les heures creuses, généralement au milieu d’une journée de semaine, pas pendant une pointe. Connaître des choses sur le magasin. Vous n’avez pas besoin d’être un expert, mais vous ne devriez pas postuler pour travailler dans un magasin de fournitures d’art si vous ne savez pas quelle extrémité de pinceau utiliser.
Postulez-vous à des emplois qui veulent un jeune de 17 ans? Je vais être honnête, tu vas avoir un boulot de merde. Tu vas travailler au salaire minimum, avec des gens merdiques et des managers nuls. C’est comme ça que ça marche. Je suppose que cela forge le caractère, ou quelque chose du genre. Mais si vous postulez pour un « vrai » emploi, vous ne l’obtiendrez pas. Vous ne travaillerez pas dans un immeuble de bureaux ou pour une entreprise technologique cool. En tant que jeune de 17 ans sans antécédents professionnels, vous pouvez être serveur, caissier ou similaire. Du point de vue d’une entreprise, vous n’avez rien à offrir. Vous êtes peut-être un travailleur acharné ou un apprenant rapide, mais vous devez toujours être formé et surveillé. Vous avez des réglementations du travail à contourner et des travaux scolaires à équilibrer. Les adolescents ont tendance à se rendre malades plus souvent (comme un stéréotype) et à être moins cohérents. Pourquoi devraient-ils vous embaucher plutôt que quelqu’un avec une disponibilité ouverte et une expérience professionnelle prouvée ?
En parlant de ça, avez-vous une sorte d’antécédents de travail ? Vous tondez des pelouses depuis 3 ans ou faites du baby-sitting ? Avez-vous occupé un poste de direction ou un poste de responsabilité à l’école? Ceux-ci vous feront paraître plus embaucheable. Si vous ne l’avez pas fait, commencez.
Quand tu es dans le magasin, à quoi ressembles-tu ? Comment agissez-vous ? Établissez-vous un contact visuel et souriez-vous? Êtes-vous bien coiffé et bien habillé ? Vous n’avez pas besoin d’un costume complet et d’une cravate, mais un beau pantalon et une chemise sans logo ni mot sont bons. Si vous êtes une fille, j’irais avec un pantalon sur des jupes. Portez ce que vous porteriez chez votre grand-mère conservatrice. Pas de tongs, pas de vêtements de sport, rien de coupé ou d’affligé. Habillez-vous trop bien plutôt que trop négligé. Retirez vos cheveux de votre visage. Et sourire. Ayez l’air amical et heureux d’être là. Ressemblez au genre de personne avec qui vous voudriez interagir au magasin.
Pour résumer, postulez à des emplois en personne si possible et postulez à des emplois qui veulent un adolescent non qualifié. Habillez-vous bien, souriez et connaissez les bases de l’entreprise. Soyez patient et cohérent. Bonne chance!
Tout en travaillant pour une entreprise Fortune 500, j’ai fait du bénévolat au Junior Achievement Program en tant que mentor/conseiller. J’ai trouvé des jeunes avides d’apprendre et motivés. Chaque année, ils devaient choisir un produit ou un service et travailler en équipe pour produire, promouvoir, vendre et profiter (espérons-le). Les équipes se sont affrontées de manière amicale.
Mes trois enfants ont tous choisi de travailler à partir de 16 ans et ont bénéficié de leurs expériences de plusieurs manières.
Le fait de trouver un emploi à 16 ans en vaut la peine ou non dépend de la préparation et de la motivation du jeune adolescent qui le motive. S’ils sont motivés, wh
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Tout en travaillant pour une entreprise Fortune 500, j’ai fait du bénévolat au Junior Achievement Program en tant que mentor/conseiller. J’ai trouvé des jeunes avides d’apprendre et motivés. Chaque année, ils devaient choisir un produit ou un service et travailler en équipe pour produire, promouvoir, vendre et profiter (espérons-le). Les équipes se sont affrontées de manière amicale.
Mes trois enfants ont tous choisi de travailler à partir de 16 ans et ont bénéficié de leurs expériences de plusieurs manières.
Le fait de trouver un emploi à 16 ans en vaut la peine ou non dépend de la préparation et de la motivation du jeune adolescent qui le motive. S’ils sont motivés, que ce soit pour accumuler des fonds pour l’université, subvenir aux besoins d’une famille ou gagner plus d’argent que l’argent de poche ne permet de se divertir ou de suivre les tendances, c’est une bonne chose. Cependant, s’ils se sentent poussés à trouver un emploi par leurs parents ou leurs frères et sœurs, cela peut ne pas fonctionner.
En supposant que les adolescents veulent travailler, il y a beaucoup de points positifs.
1. Tout d’abord, ils apprennent à interagir avec tous les âges et à comprendre ce qui motive les gens, c’est-à-dire les collègues et les superviseurs, ainsi que les clients. Ils commencent à observer comment les pairs et les patrons réagissent. Ils gèrent des situations et apprennent la nature humaine et commencent à développer (espérons-le) une intelligence émotionnelle, ce qui est extrêmement utile lorsqu’ils entrent dans un vrai travail dans leur vie d’adulte.
2. Tout adolescent qui a une expérience de travail, en a assez pour construire un bon CV et a généralement un avantage sur quelqu’un qui n’a aucune expérience. Ils peuvent commencer à des salaires plus élevés que ceux sans expérience de travail.
3. Gagner son propre argent est un formidable booster de confiance. Ces adolescents respirent la confiance en soi, ce qui est toujours attrayant pour l’employeur potentiel.
4. Se tenir au courant des choses à la mode donne aux adolescents un sentiment d’appartenance, ce qui stimule le moral social. (L’inconvénient est que si cela devient une motivation primordiale, cela peut conduire à des valeurs matérialistes au-delà d’un seuil raisonnable.)
5. Gagner et dépenser votre propre argent met la valeur de l’argent et le prix des choses dans une juste perspective, et les adolescents apprennent à prendre une meilleure décision.
Cependant, lorsque l’on consacre beaucoup de temps à son travail et à ses études, cela peut entraîner un stress personnel ou un compromis dans les études ou d’autres activités essentielles. Cela demande un numéro d’équilibriste.
Dans l’ensemble, les avantages l’emportent sur les inconvénients lorsqu’ils sont correctement gérés avec un coup de pouce et des conseils de la part des parents ou des mentors.
J’espère que ceci est utile.
PNMehta
Je suis dans le meme bateau. Je viens d’avoir 18 ans et je postule depuis environ un an. Le defo du coronavirus n’a pas aidé mais même avant que j’aie eu des difficultés. McDonalds, non. N’importe quel magasin de détail que je connais, rien ou “” vous ne répondez pas aux exigences “.
J’ai essayé d’aller dans une agence et j’ai presque réussi jusqu’à ce que je lis un livret qu’ils m’ont donné – je suis rapidement parti après avoir découvert qu’ils essayaient de me forcer à faire un travail de nuit. On m’a dit qu’il serait tard et les jours où je n’avais pas d’université (université britannique donc pas université) mais c’était un porc.
J’ai de bonnes notes dans mes GCSE, une autre qualification BTEC, aussi
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Je suis dans le meme bateau. Je viens d’avoir 18 ans et je postule depuis environ un an. Le defo du coronavirus n’a pas aidé mais même avant que j’aie eu des difficultés. McDonalds, non. N’importe quel magasin de détail que je connais, rien ou “” vous ne répondez pas aux exigences “.
J’ai essayé d’aller dans une agence et j’ai presque réussi jusqu’à ce que je lis un livret qu’ils m’ont donné – je suis rapidement parti après avoir découvert qu’ils essayaient de me forcer à faire un travail de nuit. On m’a dit qu’il serait tard et les jours où je n’avais pas d’université (université britannique donc pas université) mais c’était un porc.
J’ai de bonnes notes dans mes GCSE, une autre qualification BTEC, ainsi que toute une série de clubs où j’ai affiné les compétences en matière de constitution d’équipe et de communication, et l’ai souligné dans mon CV. Je n’ai pas de casier judiciaire et je n’aime certainement pas avoir de tatouages. Mon CV est aussi apparemment bon mais c’est toujours comme si j’étais inemployable. Je cherche simplement un concert le week-end.
J’étais aussi entouré de gens qui travaillaient depuis l’âge de 16 ans et conduisaient des voitures à 18 ans alors que je n’ai même pas de provisoire. Cette défo n’a pas aidé.
Cependant, je le suis, et je le conseillerais, de ne pas me précipiter pour le moment. Je me suis précipité une fois et la débâcle de l’agence en a résulté. Si vous avez 25 ans avec plusieurs enfants, c’est différent, mais en supposant que vous soyez dans mon bateau, qui est un étudiant. N’ayez pas peur de demander de l’aide, et si cela échoue, ne vous précipitez pas. Continuez d’essayer, mais pas si fort que vous vous fatiguez. Fixez-vous un petit objectif gérable, comme peut-être 1,2,3,5, etc. par semaine. Et parfois, n’ayez pas peur de faire de petites pauses, et de passer une semaine à paresser.
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