Les Officiers De La Défense Qui Ont Rejoint Après 2004 Recevront-ils Une Pension ?

Posted on by Abeau LaRue

Oui, tous les officiers de la défense et jawan reçoivent et recevront une pension après leur retraite.

Les pensions ne sont pas disponibles pour les employés et officiers postérieurs à 2004, à l’exception des forces armées.

Les employés civils doivent cotiser pour leur retraite via le système national de retraite (NPS)

Le montant de 10 pour cent du salaire de base est déduit du NPS. Dans ce gouvernement, cotisez également le même montant sur votre compte.

Tous les soldats des Forces armées reçoivent une pension à la fin de leur service. Puisque vous avez mentionné 2004, je vais le préciser davantage.

Après 2004, le gouvernement a introduit un régime, par lequel chaque personne contribue 10%, chaque mois, de son salaire, vers sa pension et le gouvernement y ajoute 14%. Ceci s’applique à tous les employés du gouvernement central, à l’exception des forces armées.

Tous les employés du gouvernement perçoivent une pension. Cependant, pour les civils, la méthodologie des pensions est différente et elle est différente pour les forces armées. Cependant, au sein des forces armées, il n’y a pas de pension pour les officiers de service court (ils ne reçoivent que des gratifications) et les officiers du PC reçoivent une pension (parce qu’ils ont passé plus de 20 ans de service). À cet égard, il n’y a pas de distinction fondée sur l’année d’entrée.

La Défense et la Fonction publique sont les deux seuls des services qui ont encore des prestations de retraite.

Dans la 6e commission centrale de la solde, il y avait une proposition de supprimer la pension de tous les services gouvernementaux qui comprenaient également les militaires. La commission centrale de paiement avant de prononcer la recommandation finale subit plusieurs conférences au cours desquelles des représentants de tous les services discutent des recommandations avec motifs et analyses.

Le brigadier qui représentait les forces armées indiennes a déclaré que si vous supprimez la pension des forces armées indiennes, les gens cesseront d’exercer cette profession. Pourquoi?

La profession vous offre divers privilèges dont l’un est la retraite. Si tu

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Dans la 6e commission centrale de la solde, il y avait une proposition de supprimer la pension de tous les services gouvernementaux qui comprenaient également les militaires. La commission centrale de paiement avant de prononcer la recommandation finale subit plusieurs conférences au cours desquelles des représentants de tous les services discutent des recommandations avec motifs et analyses.

Le brigadier qui représentait les forces armées indiennes a déclaré que si vous supprimez la pension des forces armées indiennes, les gens cesseront d’exercer cette profession. Pourquoi?

La profession vous offre divers privilèges dont l’un est la retraite. Si vous servez pour la nation pendant une durée déterminée, vous seul devenez admissible à une pension.

Dans l’armée, la qualification minimale requise pour s’engager en tant qu’artisan est le 8e pass, pour le service général, c’est le 10e pass et pour les commis, les infirmières auxiliaires, les techniciens, la qualification minimale requise est le 12e pass. Si ces personnes, après avoir servi dans l’armée, sortent dans la société civile pour chercher un emploi, elles ne trouveront pas un emploi rémunéré équivalent à celui que le gouvernement leur accordait. Imaginez un laissez-passer de 8e classe en 2019 recevant 27 000 roupies à l’âge de 18 ans. La même personne devient admissible à la retraite après avoir servi pendant 15 à 17 ans. Son salaire tiré autour de 15 à 17 ans de service sera d’environ 50k toutes indemnités et taxes comprises. Si le même individu avec une qualification aussi faible va dans le secteur civil pour chercher un emploi, il n’obtiendra pas un emploi du même niveau de salaire. C’est triste car il a une famille maintenant, il aurait acheté une maison, il doit enseigner à ses enfants. Compte tenu de tout cela, si une pension lui est accordée et qu’il trouve ensuite un emploi dans le domaine civil, il touchera au total un salaire mensuel décent pour vivre un niveau de vie qu’il mérite de vivre avec sa famille après avoir servi pour la nation. Beaucoup de jeunes rejoignent Jawhan en sachant qu’après 15 ans, ils recevront une pension et qu’ils pourront ensuite mener une bonne vie dans la société civile, faire de l’agriculture, des micro-entreprises, poursuivre des études supérieures tout en touchant une pension et obtenir un emploi plus élevé. Une pension lui donne un coup de pouce après avoir quitté le travail. Considérez également ceci, il a servi dans diverses zones difficiles, zones opérationnelles, et il a gardé sa vie en jeu pour que le pays reste sûr. Par conséquent, il mérite de toucher une pension. Supprimez le privilège de la pension et beaucoup de gens ne considéreront pas les forces armées après avoir vu ses difficultés comme le premier choix de service comme le font les gens aujourd’hui. Pour attirer les jeunes à rejoindre en tant que jawans qui ont les normes physiques les plus élevées, l’une des attractions conservées parmi beaucoup est la pension.

En cas d’officiers; un officier vient après avoir obtenu son diplôme, la plupart d’entre eux sont diplômés en ingénierie, BSC, BA, MA, MBA, MBBS et bien d’autres. Beaucoup d’entre eux viennent d’universités réputées de l’Inde et ont rejoint les forces armées en laissant de lourds colis. L’un de mes camarades de cours travaillait à ONGC PSU et a quitté son emploi pour rejoindre les forces armées car il était attiré par divers avantages et privilèges ainsi que par la nature de son travail. Je travaillais dans la recherche et le développement HP en tant qu’ingénieur micrologiciel à Bangalore, et j’ai quitté le travail et le lourd paquet car j’étais attiré par les avantages et les privilèges qui offrent également une pension. Dans mon SSB, l’un des candidats était de l’IIT Kanpur et il était très motivé pour rejoindre l’armée en tant qu’officier. Même l’armée dans sa notification met en évidence les avantages et privilèges offerts. La majorité des jeunes après l’obtention du diplôme veut rejoindre une carrière fructueuse. Supprimer la pension, et il y aura un changement d’engouement des jeunes envers les forces armées. C’est une dure vérité que beaucoup de gens n’accepteront pas, mais la réalité n’est que celle-ci. Pour attirer des personnes très instruites qui peuvent diriger les hommes et diriger l’administration, la pension est considérée comme l’un des privilèges parmi tant d’autres.

Le 6ème CPC, avait considéré ces points mis en évidence et la pension a été supprimée de toutes les organisations gouvernementales et a introduit un régime de pension contributif dans lequel l’employé doit cotiser à partir de son salaire pour la pension. Seulement, l’armée de terre, la marine et l’armée de l’air ont été épargnées simplement parce que nous ne pouvons pas faire de compromis sur nos machines de guerre. Demain, la situation peut changer et même la pension sera supprimée lorsque la situation de paix régnera entre l’Inde et le Pakistan, l’Inde et la Chine. Jusque-là, nous devons maintenir nos machines de guerre au plus haut niveau.

L’âge de la retraite (retraite obligatoire) pour les officiers de l’armée de grade est de 54 ans pour les lieutenants-colonels et les colonels. Par la suite, il est de 56 pour le brigadier, de 58 pour le major-général, de 60 pour le lieutenant-général et de 62 pour le général. Un maréchal Fd est à vie et ne prend jamais sa retraite.

Environ 96 % des officiers prennent leur retraite au grade de lieutenant-colonel/colonel. En tant qu’Indien qui est également un employé du gouvernement central, on vous refuse un emploi supplémentaire pendant 6 longues années dans l’INTÉRÊT NATIONAL… quoi que cela signifie de nos jours. Ainsi, vous perdez non seulement votre salaire pendant cette période, mais vous êtes également privé de 5 à 6 augmentations annuelles, ce qui vous empêche d’atteindre le sommet de y.

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L’âge de la retraite (retraite obligatoire) pour les officiers de l’armée de grade est de 54 ans pour les lieutenants-colonels et les colonels. Par la suite, il est de 56 pour le brigadier, de 58 pour le major-général, de 60 pour le lieutenant-général et de 62 pour le général. Un maréchal Fd est à vie et ne prend jamais sa retraite.

Environ 96 % des officiers prennent leur retraite au grade de lieutenant-colonel/colonel. En tant qu’Indien qui est également un employé du gouvernement central, on vous refuse un emploi supplémentaire pendant 6 longues années dans l’INTÉRÊT NATIONAL… quoi que cela signifie de nos jours. Ainsi, vous perdez non seulement votre salaire pendant cette période, mais vous êtes également privé de 5 à 6 augmentations annuelles, ce qui vous empêche d’atteindre le haut de votre échelle salariale. Cela vous prive à son tour d’une pension plus élevée…..où la perte est cumulative jusqu’au décès…..et ensuite la perte peut continuer avec la pension familiale.

Pour cette retraite anticipée, si c’est dans l’intérêt national, alors le gouvernement devrait continuer à verser le plein salaire même après la retraite, jusqu’à ce que l’on atteigne l’âge de soixante ans ou au moins donner une PENSION DE RANG UN.

Revenant maintenant à votre question actuelle, en tant qu’officier de l’armée qui continue de planifier diverses éventualités dans le cadre de son travail, il faut planifier même sa retraite. S’il l’a fait, c’est-à-dire s’il s’est assuré qu’il a une maison où vivre et que ses enfants sont installés ou sur le point de s’installer, alors il n’a pas à s’inquiéter pour sa vie après la retraite. Son revenu restera presque le même qu’avant la retraite.

Calcul approximatif :

Salaire de base + Military Service Pay = 236000 , pension = 118000 , pension de commutation = 59000 ( est rétabli à pleine pension après 15 ans )

valeur de commutation payée environ 60lacs

Pourboire payé 20 lacs

L’assurance AGIF dit 20 lacs

il obtiendra donc Rs 59000 + 13000DA (taux actuel de 11%) et disposera de 100lacs d’épargne en banque (il pourra essayer d’autres méthodes d’investissement après avoir évalué les risques) ce qui lui rapportera environ 70 mille par mois soit un total de Rs 142000 /-pm

Maintenant, s’il a planifié, il aura 24 autres lacs à la retraite en compensation des 300 jours de congé non pris pendant son service. De plus, disons qu’un autre Rs 20 lacs au minimum comme épargne dans son fonds de prévoyance. Ensemble , il devrait rapporter 25 000 autres par mois .

Une deuxième manche pour s’occuper au moins n’est pas exclue.

Pension

Un service éligible d’au moins dix ans (pour tous les fonctionnaires, y compris les services de défense) en tant qu’employé régulier à n’importe quel poste du gouvernement est obligatoire pour avoir droit à une pension. Le service avant l’âge de 20 ans n’est pas considéré comme admissible à la pension. A compter du 01-01-2006, une période de service éligible de 20 ans au lieu de 33 ans est obligatoire pour ouvrir droit à une pension à taux plein.

Commutation de la pension

Pour le dire en termes simples, 40 % de la pension est autorisée pour la commutation, ce qui signifie que sur la base d’une table de calculs prédéterminée, le pensionné sera pu

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Pension

Un service éligible d’au moins dix ans (pour tous les fonctionnaires, y compris les services de défense) en tant qu’employé régulier à n’importe quel poste du gouvernement est obligatoire pour avoir droit à une pension. Le service avant l’âge de 20 ans n’est pas considéré comme admissible à la pension. A compter du 01-01-2006, une période de service éligible de 20 ans au lieu de 33 ans est obligatoire pour ouvrir droit à une pension à taux plein.

Commutation de la pension

Pour le dire en termes simples, une portion de 40 pour cent de la pension est autorisée pour la commutation, ce qui signifie que sur la base d’une table de calculs prédéterminée, le pensionné achètera une somme forfaitaire de ces 40 % de sa pension complète de base. Maintenant, pour les 15 prochaines années/premières années, il touchera sa pension complète de base moins la partie de la pension commuée et qui sera connue sous le nom de pension de remplacement avec le soulagement de la cherté (un pourcentage de la pension complète) selon le cas. .

Pension complète

Après 15 ans, son obligation de conversion (à compter de la date de début de sa pension) prendra fin et il pourra profiter de sa pension complète, ce qui signifie que la déduction de la partie commuée de la pension complète cessera immédiatement au début de la 16e année de versement de la pension. Cette disposition est facultative.

Ce n’est pas particulier à l’armée, mais couvre tous les services ouvrant droit à pension au GOI.

Le régime de retraite pour tous les employés du gouvernement (à l’exception des forces armées) a été réorganisé à partir du 1er janvier 2004.

Auparavant, c’est-à-dire avant le 1er janvier 2004, la pension versée aux retraités éligibles relevait de l’entière responsabilité du gouvernement lui-même, sans aucune déduction/cotisation de l’employé. Cela causait un fardeau énorme sur l’échiquier et une augmentation conséquente de leur déficit budgétaire.

En 2003, le gouvernement a lancé un nouveau régime de retraite pour les nouveaux arrivants après le 1er janvier 2004, en vertu duquel un montant spécifique (10 %) du salaire total (de base + DA) sera déduit à titre de contribution à leur corpus de pension et un matchin

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Le régime de retraite pour tous les employés du gouvernement (à l’exception des forces armées) a été réorganisé à partir du 1er janvier 2004.

Auparavant, c’est-à-dire avant le 1er janvier 2004, la pension versée aux retraités éligibles relevait de l’entière responsabilité du gouvernement lui-même, sans aucune déduction/cotisation de l’employé. Cela causait un fardeau énorme sur l’échiquier et une augmentation conséquente de leur déficit budgétaire.

En 2003, le gouvernement a lancé un nouveau régime de retraite pour les nouveaux arrivants après le 1er janvier 2004, en vertu duquel un montant spécifique (10 %) du salaire total (Basic + DA) sera déduit à titre de contribution à leur corpus de retraite et un montant correspondant sera également déposés par l’employeur dans ce corpus de retraite des salariés.

Donc, dans l’ensemble, les employés du gouvernement (même les agents de l’IAS) recevront toujours une pension, la seule différence est que ceux qui entrent après le 1er janvier 2004 doivent cotiser 10% de leur salaire pour cela.

Le gouvernement a créé une entité juridique distincte pour gérer ces cotisations de retraite appelée Autorité de réglementation et de développement des fonds de pension. Ce PFRDA a embauché des gestionnaires de fonds privés (ICICI Lombard, etc.) pour investir ce fonds dans des titres publics, des actions, des actions, etc. afin d’obtenir autant de rendements que possible. Le corpus total des pensions dépasse actuellement Rs.1 lakh crore. http://pib.nic.in/newsite/printrelease.aspx?relid=136009

Si les rendements sont bons (ce qui ne manquera pas d’être dans l’économie en plein essor), il est très probable qu’un officier prenant sa retraite dans le cadre du nouveau régime de retraite recevra une pension plus élevée qu’un officier entré avant 2004 avec le même grade et la même durée de service.

Même s’il perçoit un montant comme pension c’est des cacahuètes

Pour cela il a perdu ses 30 ans de jeunesse au service de la nation

!Assez de moments en famille ont acquis assez de sagesse avec la mort

A gagné de la gratitude envers le tout-puissant pour l’avoir maintenu en vie alors que ses collègues sont venus enveloppés de tricolore après opération par opérations

Lorsque les politiciens pillant la bonne richesse de la nation à la protection fournie par le groupe vert olive pourraient obtenir un lakh de pension jusqu’à la mort et un accès non comptabilisé aux couloirs de pouvoir pour être simplement député député d’un jour à cinq ans

Pour ce pauvre brigadier qui donne plus de trente ans de

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Même s’il perçoit un montant comme pension c’est des cacahuètes

Pour cela il a perdu ses 30 ans de jeunesse au service de la nation

!Assez de moments en famille ont acquis assez de sagesse avec la mort

A gagné de la gratitude envers le tout-puissant pour l’avoir maintenu en vie alors que ses collègues sont venus enveloppés de tricolore après opération par opérations

Lorsque les politiciens pillant la bonne richesse de la nation à la protection fournie par le groupe vert olive pourraient obtenir un lakh de pension jusqu’à la mort et un accès non comptabilisé aux couloirs de pouvoir pour être simplement député député d’un jour à cinq ans

Pour ce pauvre brigadier qui donne plus de trente ans de vie au service de la nation dans des conditions éprouvantes

Pourrait-il jamais être assez payé par une nation 🙏 reconnaissante

Au fait pourquoi tu as posé cette question

Si vous voulez juste connaître le montant, alors c’est presque suffisant pour mener une vie retirée mais pas assez compensé pour le temps qu’il a donné à la nation, gardant son confort aux pieds de lotus de la mère qu’il tenait très affectueusement malgré l’avilissement traitement année après année pour qu’il fasse son devoir

Havildar dans l’armée est au niveau de rémunération 5 de la matrice de rémunération de la Défense qui couvre la période 29200 à 92 300/. De plus, la solde du service militaire de 5200/- fait partie de la solde de base.

Maintenant, en gardant à l’esprit qu’un Havildar prend sa retraite après 24 années de service, actuellement un Havildar prenant sa retraite en 2019 devrait obtenir environ 52600 + 5200 = 57800 en tant que base. Donc sa pension devrait être d’environ 28900 plus 17% DA soit 32453/-

Il semble que votre question n’ait pas été formulée correctement. Lorsque vous avez servi dans les Forces pendant la période minimale prévue pour la pension , vous devenez admissible à une pension de 50 % de la solde de base + solde de service militaire , en cours de tirage ( la méthode de calcul précédente était en effet un peu complexe mais la 7e solde commission a simplifié le calcul).

En tant qu’officier, pour bénéficier d’une pension, vous devez avoir servi pendant au moins 20 ans. Ensuite, chaque fois que vous êtes autorisé à partir, vous recevrez une pension ….50 % de Basic +MSP. Vient ensuite l’âge de la retraite pour chaque rang ….. c’est-à-dire que vous prenez votre retraite obligatoirement le r

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Il semble que votre question n’ait pas été formulée correctement. Lorsque vous avez servi dans les Forces pendant la période minimale prévue pour la pension , vous devenez admissible à une pension de 50 % de la solde de base + solde de service militaire , en cours de tirage ( la méthode de calcul précédente était en effet un peu complexe mais la 7e solde commission a simplifié le calcul).

En tant qu’officier, pour bénéficier d’une pension, vous devez avoir servi pendant au moins 20 ans. Ensuite, chaque fois que vous êtes autorisé à partir, vous recevrez une pension ….50 % de Basic +MSP. Vient ensuite l’âge de la retraite pour chaque grade…..c’est-à-dire que vous prenez votre retraite obligatoirement lorsque vous atteignez cet âge. Un colonel prend sa retraite à 54 ans , un brigadier prend sa retraite à 56 ans , un major général à 58 ans , un lieutenant général à 60 ans et un général à 62 ans …. un maréchal est à vie , il ne prend jamais sa retraite .

De même pour un Jawan/NCO/JCO, le service minimum pour la pension est de 15 ans et là après la limite d’âge est là pour chaque grade.

Ainsi, si vous partez en congé avant la fin du service minimum, vous ne percevrez aucune pension. Ainsi, les officiers de service de courte durée n’ont droit à aucune pension.

OUI. Tous les officiers/soldats qui prennent leur retraite après avoir accompli un service minimum ouvrant droit à pension ont droit à une pension. Les règlements de base sont les suivants :

  • Si un soldat (ou un officier) prend sa retraite après avoir accompli un service minimum qualifiant de 15 ans (20 ans pour les officiers), il a droit à une pension.
  • Le montant de la pension correspond à 50 % du salaire moyen perçu au cours des 10 derniers mois. C’est plus (et décidé au cas par cas) si quelqu’un prend sa retraite pour cause d’invalidité et tombe sous le coup de la ‘pension d’invalidité’. C’est aussi plus pour les « pensions libéralisées » accordées aux veuves de martyrs.
  • CSS de

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OUI. Tous les officiers/soldats qui prennent leur retraite après avoir accompli un service minimum ouvrant droit à pension ont droit à une pension. Les règlements de base sont les suivants :

  • Si un soldat (ou un officier) prend sa retraite après avoir accompli un service minimum qualifiant de 15 ans (20 ans pour les officiers), il a droit à une pension.
  • Le montant de la pension correspond à 50 % du salaire moyen perçu au cours des 10 derniers mois. C’est plus (et décidé au cas par cas) si quelqu’un prend sa retraite pour cause d’invalidité et tombe sous le coup de la ‘pension d’invalidité’. C’est aussi plus pour les « pensions libéralisées » accordées aux veuves de martyrs.
  • Les agents de la SSC ne relèvent pas du système de retraite normal car ils ne sont pas en mesure d’accomplir 20 années de service.

Les questions les plus posées concernant les officiers de la défense qui se sont enrôlés après 2004 recevront-ils une pension ? :

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