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Qu’auriez-vous Aimé Savoir De Votre Carrière Avant De La Poursuivre ?

Posted on 30 November 2021 by Gaby Chaufourier

Je partage dix choses que j’aurais aimé savoir avant de commencer mon premier travail.

Ne jouez pas au jeu de comparaison.

Qu’il s’agisse d’insister sur le fait que votre meilleure amie a obtenu une promotion et vous ne l’avez pas fait ou de trop analyser vos avantages sociaux pour vous assurer qu’ils sont à égalité avec tout le monde, le jeu de comparaison ne vaut pas votre énergie. J’ai passé trop de temps à peser mon travail, ma réussite et même ma satisfaction contre tous mes amis. Il est un gaspillage. Chaque situation est différente, et ce n’est vraiment pas une compétition. Si je pouvais revenir en arrière, je me concentrerais davantage sur le fait d’être heureux pour mes amis tout en restant fier de tous mes

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Je partage dix choses que j’aurais aimé savoir avant de commencer mon premier travail.

Ne jouez pas au jeu de comparaison.

Qu’il s’agisse d’insister sur le fait que votre meilleure amie a obtenu une promotion et vous ne l’avez pas fait ou de trop analyser vos avantages sociaux pour vous assurer qu’ils sont à égalité avec tout le monde, le jeu de comparaison ne vaut pas votre énergie. J’ai passé trop de temps à peser mon travail, ma réussite et même ma satisfaction contre tous mes amis. Il est un gaspillage. Chaque situation est différente, et ce n’est vraiment pas une compétition. Si je pouvais revenir en arrière, je me concentrerais davantage sur le fait d’être heureux pour mes amis tout en étant toujours fier de tout mon travail.

Parfois, le travail est nul, mais cela ne veut pas dire que votre travail est nul.

Si vous demandez à quelqu’un qui aime son travail s’il aime chaque partie de son travail, je peux presque garantir qu’il dira non. Je suis presque sûr que c’est pour ça qu’ils appellent ça du travail… Certaines journées de travail vont être difficiles, même certaines semaines seront difficiles, mais ne mettez pas si vite cela sur le compte d’un travail moche. J’ai souvent trop envie de blâmer une journée (ou une semaine) pourrie au travail, alors qu’en réalité, ces périodes arriveront pour tout le monde. Embrassez les moments qui vous mettent au défi et rappelez-vous qu’un travail parfait n’est pas le but.

Il y aura des moments où vous devrez baisser la tête et travailler.

Celui-ci va de pair avec le fait que vous n’allez pas aimer chaque partie de votre travail. Il y aura des situations où vous aurez une tâche qui semble horrible. Pour moi, cette tâche était la saisie de données. Non, ce n’était pas glamour ou stimulant pour le cerveau par aucun effort d’imagination, mais il fallait le faire. Il y aura de nombreuses fois où vous devrez baisser la tête et faire le travail… peu importe à quel point vous êtes ennuyeux ou banal. Tout n’est pas glamour, mais vos efforts seront, espérons-le, remarqués.

Ne laissez pas toute la passion parler vous stresser.

Il ne vous faut pas beaucoup de temps sur les réseaux sociaux pour tomber sur une citation ou un graphique sur le fait de suivre votre passion en ce qui concerne votre carrière. Bien qu’il y ait une bonne intention dans ce message, il peut aussi causer beaucoup de stress. J’ai gaspillé beaucoup de matière grise à m’inquiéter du fait que mon premier emploi ne correspondait pas à la passion de ma vie et encore plus à essayer de comprendre quelle était ma passion. Vous n’avez pas besoin de tout comprendre à 23 ans. C’est bien d’aller simplement à un travail parce qu’il paie les factures. Il est également tout aussi normal de ne pas savoir quelle est votre passion lorsque vous débutez.

Recherchez l’épanouissement en dehors de votre travail.

La satisfaction au travail est importante, mais votre carrière n’a pas besoin non plus d’être la seule chose sur laquelle vous comptez pour remplir votre tasse. J’aurais aimé avoir appris cela un peu plus tôt et avoir regardé au-delà de mon 9-5 pour l’accomplissement. Bien que cela semble différent pour tout le monde, certaines idées incluent : expérimenter un nouveau passe-temps, planifier des sorties mensuelles avec des amis, modifier votre routine d’entraînement ou faire du bénévolat pour une cause qui vous tient à cœur. L’idée de base : ne vous fiez pas uniquement à votre travail pour que votre vie soit entière. Tournez-vous vers d’autres domaines de joie, d’épanouissement, de créativité, etc.

Il n’y a pas de calendrier défini, et cela peut être intimidant.

Les 16 années qui ont précédé votre premier emploi ont été assez structurées et vous saviez exactement ce que vous deviez faire pour passer au niveau supérieur (ou grade). J’ai été réconforté par le calendrier établi avec l’école parce que je savais à quoi ressemblait le succès. Cette structure sort de la fenêtre lorsque vous démarrez votre premier travail car chaque chemin est différent. Il se peut que vous n’obteniez pas de promotion après la première année de travail, ou que vous ne gérez pas des personnes avant l’âge de 30 ans, et ce n’est pas un problème. Essayez de vous sentir un peu plus à l’aise avec l’inconnu, car le chemin vers le succès sera toujours différent.

Ne laissez pas le burn-out vous briser.

Apprendre à se reposer est plus que précieux. Il y a une telle probabilité que l’épuisement professionnel se produise, mais la capacité d’écouter votre corps et de trouver le temps de sortir de la routine peut vous servir à long terme. La tendance de notre culture à valoriser l’attitude go-go-go peut vous conduire directement à l’effondrement. J’ai attendu que mon corps ne me laisse pas d’autre choix que de ralentir (entrer dans des crises d’angoisse) avant de m’autoriser à prendre du recul. Aucun travail ne vaut votre bien-être mental. Si vous vous sentez épuisé par votre travail, donnez-vous la permission de prendre du recul et de récupérer avant de vous cogner la tête la première contre le mur (métaphorique).

Un grand changement prend du temps, mais de petits changements peuvent faire la différence.

Tout le monde entre dans son premier emploi et voit beaucoup de choses qu’il veut changer, et la plupart du temps, ne peut pas faire en sorte que ces changements se produisent. Le changement dans toute organisation prend du temps et s’accompagne de nombreux défis. J’étais vite frustré quand j’avais des idées d’améliorations positives, mais on ne me laissait pas l’espace pour les mettre en œuvre… ça n’avait tout simplement aucun sens pour moi ! Votre premier travail consiste à apprendre un tout nouvel écosystème, et même si c’est ennuyeux, vous ne pourrez probablement pas trop faire bouger les choses. La clé est de se rappeler que de petits changements peuvent avoir un impact plus important que vous ne le pensez. Les progrès prennent du temps et les gens remarqueront les petites choses que vous faites pour améliorer l’organisation

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En fait, vous ne pouvez pas tous plaire, alors n’essayez pas.

C’était peut-être juste moi, mais avant d’entrer dans le «monde réel», il me semblait beaucoup plus facile de garder tout le monde heureux. Le lieu de travail comporte toutes sortes de personnalités et beaucoup plus de situations qui échappent totalement à votre contrôle. Cela signifie qu’il devient pratiquement impossible de plaire à tout le monde. Croyez-moi, je sais, parce que j’ai essayé. Et quand je n’arrivais pas à plaire aux gens, je devenais plus en colère contre moi-même. Il y avait beaucoup de temps et d’énergie perdus de mon côté à essayer de rendre les gens heureux alors que j’aurais honnêtement dû passer à autre chose. Concentrez-vous sur votre travail et rappelez-vous que les émotions de chacun ne sont pas de votre responsabilité.

Assumez vos erreurs.

Bien sûr, personne n’aime faire des erreurs, mais elles viennent avec le territoire et ne peuvent être évitées. Au début de mon premier emploi, j’ai passé beaucoup de temps à stresser à cause d’une erreur que j’avais commise, à essayer de comprendre comment couvrir mes traces et à m’inquiéter de le dire à mon patron. Il aurait été beaucoup plus facile de simplement reconnaître l’erreur lorsqu’elle s’est produite et de présenter une solution pour la corriger. Les gens apprécieront le fait que vous soyez prêt à être vulnérable, même si cela semble difficile.

  1. Être ingénieur logiciel s’accompagne de beaucoup de pression mentale et de nuits blanches. J’imaginais que c’était plus facile que n’importe quel autre domaine mais putain j’avais tort !!
  2. La résolution de problèmes est essentielle et ce n’est pas sorcier.
  3. Je ne peux pas échapper à hackerrank ou leetcode si je veux faire les choses en grand.
  4. Différence entre langage, framework et bibliothèque.
  5. Être diplômé en informatique ne vous garantit pas un emploi dans les logiciels et un diplôme ne peut pas vous apprendre la programmation. Vous pouvez être un ingénieur en mécanique et coder mieux que n’importe quel diplômé en informatique.
  6. Je ne peux pas mémoriser les algorithmes.
  7. Je ne saurai jamais tout.
  8. Les études s’arrêteront une fois que j’aurai un emploi

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  1. Être ingénieur logiciel s’accompagne de beaucoup de pression mentale et de nuits blanches. J’imaginais que c’était plus facile que n’importe quel autre domaine mais putain j’avais tort !!
  2. La résolution de problèmes est essentielle et ce n’est pas sorcier.
  3. Je ne peux pas échapper à hackerrank ou leetcode si je veux faire les choses en grand.
  4. Différence entre langage, framework et bibliothèque.
  5. Être diplômé en informatique ne vous garantit pas un emploi dans les logiciels et un diplôme ne peut pas vous apprendre la programmation. Vous pouvez être un ingénieur en mécanique et coder mieux que n’importe quel diplômé en informatique.
  6. Je ne peux pas mémoriser les algorithmes.
  7. Je ne saurai jamais tout.
  8. Les études s’arrêteront une fois que j’aurai trouvé un emploi, cela a été le plus gros mensonge, maintenant je dois étudier davantage pour survivre et gagner plus. De plus, personne ne vous pousse à étudier, vous devez en fait trouver votre propre motivation et commencer à étudier après le travail.
  9. Je peux être indépendant et je serai heureux avec le montant d’argent que je gagne est la plus grande idée fausse. La vie a été réglée lorsque mon père avait l’habitude de transférer 5k comme argent de poche chaque mois pendant ma vie universitaire.
  10. Vous pouvez devenir accro à la programmation.
  11. Un petit insecte peut vous donner des nuits blanches.
  12. Le front-end n’est pas plus facile que le backend.
  13. L’argent me donnera le bonheur.
  14. Vous aurez toujours envie d’abandonner et de passer à la montagne ou d’ouvrir un stand de chai. Mais ensuite, vous recommencerez parce que vous aimez la programmation ou que vous êtes accro à l’argent qu’elle fournit.
  15. Le travail intelligent est bien plus important que le travail acharné dans la vie d’un ingénieur logiciel.
  16. Les amis de bureau ne sont pas vos amis la plupart du temps, c’est pourquoi vous partagez le moins possible vos opinions personnelles.
  17. Être introverti au bureau aide moins. Communiquer de plus parler de votre travail est important.
  18. Google est important.
  19. GitHub est une chose que vous ne pouvez pas ignorer.
  20. La programmation en binôme est amusante !!
  21. Une construction réussie, une histoire réussie et une sortie sans défauts de production seront une chose à célébrer.
  22. Votre dépôt GitHub sera votre bébé !!

Éditer

À tous les étudiants de premier cycle qui poursuivent des études en informatique et m’ont commenté et m’ont envoyé un message indiquant que ma réponse rend la vie difficile. Qu’attendiez-vous vraiment d’un emploi ?

Gagner de l’argent n’est jamais facile et si vous voulez bien gagner, ce sera difficile. La vie d’un ingénieur logiciel moyen n’est pas aussi difficile, mais si vous voulez vous démarquer, vous devez travailler dur. Je suis sûr que cela est vrai pour tous les emplois dans le monde.

Si vous aimez coder et n’hésitez pas à créer de nouvelles choses, vous ne devriez pas vous soucier d’être un ingénieur en développement logiciel, mais si vous détestez coder mais avez choisi l’informatique simplement parce que vous pensiez que c’est plus facile que d’autres emplois que vous devez repenser.

Plusieurs choses.

  1. Il est important d’avoir de bonnes compétences techniques. Mais avoir une bonne compréhension des compétences en gestion est encore plus important. À moins que vous n’ayez pas de bonnes compétences en gestion, votre compétence technique est fondamentalement un handicap. Si vous êtes doué pour construire quelque chose, mais si vous ne savez pas comment le vendre, alors quels que soient les efforts que vous avez consacrés à sa construction, c’est fondamentalement un handicap.
  2. Si le salaire offert pour le poste est bas, alors le poste ne recherche pas des compétences raffinées. Ne faites pas ce travail – car il ne sera pas non plus stimulant et intéressant – vous vous en lasserez très vite et vous le quitterez. Pourquoi

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Plusieurs choses.

  1. Il est important d’avoir de bonnes compétences techniques. Mais avoir une bonne compréhension des compétences en gestion est encore plus important. À moins que vous n’ayez pas de bonnes compétences en gestion, votre compétence technique est fondamentalement un handicap. Si vous êtes doué pour construire quelque chose, mais si vous ne savez pas comment le vendre, alors quels que soient les efforts que vous avez consacrés à sa construction, c’est fondamentalement un handicap.
  2. Si le salaire offert pour le poste est bas, alors le poste ne recherche pas des compétences raffinées. Ne faites pas ce travail – car il ne sera pas non plus stimulant et intéressant – vous vous en lasserez très vite et vous le quitterez. Pourquoi perdre votre temps là-bas alors?
  3. Vous ne devez rien à personne. Vous n’avez pas à être honnête avec tout le monde. L’information est toujours partagée sur la base du besoin de savoir. Si vos amis vous poussent à extraire les détails du comité de pilotage ou de la discussion P&L ou quelque chose de très confidentiel, alors vous devez changer d’ami. Un ami intelligent n’essaierait pas de vous soutirer de telles informations dans une salle de pause.
  4. Il a dit – Elle a dit ne fonctionne jamais. Évitez tout argument que vous ne pouvez pas étayer par des preuves – vous ne ferez que ternir votre image.
  5. Il n’y a que deux sortes de personnes : les intervenants et les ressources. Une ressource est une main-d’œuvre qui est embauchée pour terminer un travail. Une partie prenante est généralement un cadre pour qui paie réellement le travail. Ne prenez jamais au sérieux les propos des ressources, car ils bavardent beaucoup, ils pensent tout savoir et ils ont des avis sur tout sous le soleil. N’ignorez jamais les signes subtils d’une partie prenante, car vous ne savez jamais quand il/elle pourrait déclencher la clause de résiliation du contrat. Les ressources sont assorties d’un taux de salaire fixe qui est remplaçable à tout moment, mais pas les parties prenantes.
  6. Officiellement, vous ne communiquez pas avec un individu, vous communiquez avec la désignation de l’individu. Alors n’engagez rien que votre manager ne puisse soutenir, et ne croyez aucun engagement que le manager de l’équipe ne puisse soutenir.
  7. Une fois que vous avez démissionné et que vous êtes mis en demeure, ne négociez pas, utilisez plutôt ce temps pour trouver une meilleure offre sur le marché. Ne vous moquez pas non plus de votre manager, de nombreuses sociétés de ressources humaines contactent votre ex-manager pour vérification. Vous en avez également besoin pour de nombreuses autres formalités.
  8. Spécifique à l’Inde : Prendre une voiture en location est une meilleure option que d’acheter une voiture. Vous économiserez sur les impôts.
  9. Spécifique à l’Inde : Ne croyez pas les réussites de vos pairs. Ils sont pour la plupart exagérés.
  10. Si vos pairs pensent qu’un gars a tout fait en léchant son patron, alors ignorez-le. Selon toute probabilité, le gars qui répand de telles rumeurs est une ressource, et relisez la règle 5.
  11. La décision doit être basée sur des données, pas sur des émotions ou sur l’humanité. N’embauchez jamais de candidats pour leur histoire sanglante et leur « randi-rona ». Si votre patron apprend, ce qu’il saura de toute façon par la performance du candidat, que vous avez engagé quelqu’un pour des raisons humanitaires, alors vous êtes foutu. Une fois, j’ai été sermonné pendant une heure.
  12. Si vous n’aimez pas un travail, alors ne craquez pas – quittez simplement le travail. Par cette étape, vous aiderez 3 personnes :
    1. Le premier sera le gars qui a mérité ce travail, qui l’aurait adoré, mais qui ne l’a pas simplement parce que vous avez occupé le fauteuil.
    2. Le deuxième sera le gars qui vous a donné ce travail en premier lieu – peut-être votre responsable ou votre manager – car il / elle serait alors capable de dormir en paix la nuit.
    3. Le 3e sera vous-même. Parce que ce n’est qu’alors que vous aurez tout le temps du monde pour comprendre quelle est votre vocation intérieure – ce que vous voulez vraiment faire.
  13. Savoir comment traiter le sexe opposé. Ils ne sont pas votre ami, pas votre béguin, rien – sauf votre collègue. C’est ta relation avec eux, et tu dois leur donner le respect que cette relation mérite.
  14. Ne prenez jamais de décision critique seul – ceux qui prennent des décisions seuls se font baiser en auditionnant seuls. C’est pourquoi les patrons convoquent tant de réunions – quand quelque chose ne va pas, ils peuvent toujours dire que ce n’était pas la décision d’un individu. Il y a un terme pour cela – cela s’appelle être collaboratif.

Il y en a beaucoup d’autres – j’ajouterai peut-être plus tard.

Rien. Eh bien, peut-être où acheter un moins cher, mais toujours un aspirateur et un nettoyeur de tapis de marque nommée.

J’ai appris COMMENT faire ce que j’avais choisi en étant employé par la base militaire de notre ville. C’est là que j’ai appris ce que j’avais choisi comme métier. Nettoyage. J’étais employé par un service de nettoyage qui passait un contrat par l’intermédiaire du TLQ de la base. C’était une exigence à laquelle se rendre après avoir été embauché par l’entreprise. C’est donc là que j’ai appris ce que signifiait le vrai NETTOYAGE ! Pas de balayage ! Rien que la perfection ! Et j’ai adoré !!!

Après environ un an, tout se résume au dernier morceau de peluche !!! Littéralement! Si la

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Rien. Eh bien, peut-être où acheter un moins cher, mais toujours un aspirateur et un nettoyeur de tapis de marque nommée.

J’ai appris COMMENT faire ce que j’avais choisi en étant employé par la base militaire de notre ville. C’est là que j’ai appris ce que j’avais choisi comme métier. Nettoyage. J’étais employé par un service de nettoyage qui passait un contrat par l’intermédiaire du TLQ de la base. C’était une exigence à laquelle se rendre après avoir été embauché par l’entreprise. C’est donc là que j’ai appris ce que signifiait le vrai NETTOYAGE ! Pas de balayage ! Rien que la perfection ! Et j’ai adoré !!!

Après environ un an, tout se résume au dernier morceau de peluche !!! Littéralement! Si les draps n’étaient pas parfaitement mis, centimètre après centimètre, votre lit était déchiré et vous deviez le refaire. Jusqu’à ce que chaque côté, le haut et le bas soient uniformément assortis ! Si les rouleaux de papier toilette, non ouverts, n’étaient pas disposés à l’endroit où les lettres de chaque mot de chaque rouleau n’étaient pas alignées uniformément, ils étaient retirés de l’étagère et parfaitement réarrangés ! Et si le même rôle, même si la pièce était toujours utilisée par la même personne, n’était pas remplacé par un nouveau rôle, vous seriez inscrit. Et n’oublions pas le petit “avion” qui devait être fabriqué et vu sur le nouveau rouleau lui-même. Ouais! Lorsque le nouveau rouleau de papier était placé sur le rouleau de maintien, le papier devait être séparé de la partie supérieure et jeté. Lorsque les extrémités ont été déchirées du rouleau et que la déchirure était nette, les extrémités ont ensuite été pliées en un petit triangle avec les deux côtés rencontrant la pointe du haut. Une fois terminé, ce devait être le premier morceau de papier que vous voyiez et tiriez ! Mais, comme je l’ai dit, c’était le métier que je voulais.

Service de nettoyage professionnel de Mme Kleen Notre définition de « propre » vient de Webster ! Était en affaires 18 ans jusqu’à un accident. La dépression a frappé fort, comme toujours ! C’était la fin de tout cela!

Et la vie a continué !

Je suppose que j’ai eu la chance d’être né en 1938 parce que j’ai grandi à une époque. Notre vie n’était pas aussi mauvaise qu’aujourd’hui et je me suis donc impliqué dans l’astrologie tôt dans la vie après avoir obtenu mon diplôme universitaire en arts industriels et commencé à enseigner pendant 2 ans. J’ai passé quatre ans en tant que volontaire avant le Peace Corps à enseigner le travail du bois en Asie du Sud-Est dans le pays du Laos. Une de mes coéquipières, une femme, faisait partie de l’équipe que j’ai rejointe. elle était diplômée de Pembroke et de ce qu’elle tol

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Je suppose que j’ai eu la chance d’être né en 1938 parce que j’ai grandi à une époque. Notre vie n’était pas aussi mauvaise qu’aujourd’hui et je me suis donc impliqué dans l’astrologie tôt dans la vie après avoir obtenu mon diplôme universitaire en arts industriels et commencé à enseigner pendant 2 ans. J’ai passé quatre ans en tant que volontaire avant le Peace Corps à enseigner le travail du bois en Asie du Sud-Est dans le pays du Laos. Une de mes coéquipières faisait partie de l’équipe que j’ai rejointe. elle était diplômée de Pembroke et d’après ce qu’elle m’a dit, elle fuyait une histoire d’amour extrêmement mauvaise qui était vraiment aigre pour que ‘

Mais l’essentiel est que j’ai très bien choisi ma carrière car après mon divorce à l’automne 1968, j’ai fait faire un thème Natal. Le tableau disait que je réussirais essentiellement dans les arts et l’enseignement.

Maintenant que j’ai 81 ans et que j’ai divorcé deux fois, j’ai toujours eu une bonne vie en tant que professeur de magasin, je n’ai jamais été déçu et cela m’a offert tellement de bonnes opportunités directement parce que même avant d’aller à l’université, je suis devenu accro au théâtre communautaire parce que j’avais une très bonne voix chantée, j’aimais vraiment les comédies musicales et j’ai appris cela en étant dans le chœur de « Pacifique Sud » au théâtre communautaire de ma ville natale à Sarasota, FL EN 1956. J’étais senior. J’ai été impliqué par intermittence pendant 27 ans. J’ai arrêté d’enseigner Shop en 1976. Je suis retournée à Sarasota en juillet 1977 pour aider ma mère, elle était veuve. Mon père est mort pendant que j’étais au Laos. À l’automne de décembre 1979, ma vie théâtrale a pris fin. Donc, au cours de cette année et demie, j’ai gagné ma vie en travaillant dans un dîner-théâtre et en tant que directeur technique pour ma ville natale Com. Théâtre et interprètes en tant que premier rôle romantique dans FINIANS RAINBOW AND BRIGADON, une belle fin à ma carrière d’interprète. Les 30 suivants et plus travaillaient dans la fabrication pour une entreprise. J’ai conçu et construit des luminaires au fur et à mesure que la Compagnie grandissait. J’ai fait cela pour 3 nouvelles usines et je les ai également configurées. J’ai passé un bon moment. J’ai toujours apprécié ce que j’ai fait.

Retraité à 73 ans et depuis lors, j’ai fait du remodelage, de la réparation de meubles et de la finition de tout ce pour quoi j’aime travailler. Je suis toujours pleinement fonctionnel, je ne conduis pas mais j’utilise un vélo avec un wagon. N’utilisez pas les transports en commun.

Avant de rejoindre mon entreprise actuelle, j’ai vraiment aimé pouvoir travailler dans un endroit avec une telle influence dans les soins contre le cancer. Puis un recruteur m’a appelé et m’a demandé si j’étais intéressé. Bien sûr, j’y suis allé directement et je me suis intégré très bien et très facilement. J’ai aimé m’occuper de patients atteints de cancer et j’aime travailler avec des personnes partageant la même passion.

Cinq ans plus tard, en juillet de cette année, je serai pleinement investi dans la catégorie retraite de base et je suis ravi. Mais ce que j’aimerais vraiment savoir à l’époque, ce que je sais maintenant, c’est que je ne suis pas du genre à être accro à un lieu de travail assez longtemps pour prendre ma retraite en t

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Avant de rejoindre mon entreprise actuelle, j’ai vraiment aimé pouvoir travailler dans un endroit avec une telle influence dans les soins contre le cancer. Puis un recruteur m’a appelé et m’a demandé si j’étais intéressé. Bien sûr, j’y suis allé directement et je me suis intégré très bien et très facilement. J’ai aimé m’occuper de patients atteints de cancer et j’aime travailler avec des personnes partageant la même passion.

Cinq ans plus tard, en juillet de cette année, je serai pleinement investi dans la catégorie retraite de base et je suis ravi. Mais ce que j’aimerais vraiment savoir à l’époque, ce que je sais maintenant, c’est que je ne suis pas du genre à être accroché à un lieu de travail assez longtemps pour prendre ma retraite dans cet endroit.

Je déteste ce morceau de moi.

J’aime explorer et développer. J’ai cette attitude « apôtre/missionnaire » pour arriver à un endroit, établir, renforcer, construire et laisser un héritage. La partie « laisser un héritage » semble être plus tôt que tard.

J’ai à nouveau ce sentiment d’agitation. Peut-être parce que j’ai atteint et réalisé ce pour quoi je suis venu ici et que j’ai inspiré un bon nombre de collègues dont je trouve que je ne suis plus à mon potentiel maximum.

J’aurais aimé savoir très tôt que je finirai par avoir envie de quitter un lieu de travail pour poursuivre un rêve plus grand que ce que j’ai actuellement. Lorsque j’ai rejoint cet établissement, j’ai pensé que je resterais pour de bon et que j’établirais mon créneau ici jusqu’à ma retraite. Je pensais avoir suffisamment compris que je devais rester assez longtemps dans un établissement pour avoir droit à un meilleur régime de retraite. Je commence à regretter ce côté de la vie maintenant.

D’un autre côté, je dois y aller. Dans deux mois, je dirai au revoir et explorerai à nouveau de nouveaux horizons. C’est effrayant, car je me sens déjà très à l’aise ici. Si seulement j’avais su que je voyagerais à nouveau, je ne me serais pas attaché au point de ressentir la douleur de partir et de me séparer.

Mais oh bien. Une partie de la croissance. Une entreprise là-bas aurait besoin de moi plus que ce dont j’ai besoin ici.

Je ne peux que deviner.

Ne laissez pas la peur vous saisir

Surveillez vos centimes et vos dollars prendront soin d’eux-mêmes

Travailler puis jouer

Ne laissez pas le meilleur entraver le meilleur

Planifier pour réussir

Mesurer deux fois, couper une fois

Si tu vas hululer avec les hiboux, tu dois crier les aigles

Laissez la pelle faire le travail

Vous êtes maintenant et vous deviendrez ce à quoi vous choisissez de penser.

“Femme heureuse, vie heureuse”

Prends soin de moi pour qu’il y ait un scélérat de moins au monde.

Tous les objets matériels se fanent et rouillent, peu importe comment ils brillent.

Suivez votre bonheur

Il faut 30 jours pour prendre une habitude et trois jours pour en casser une.

GOYAGSTSOB (Descendez

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Ne laissez pas la peur vous saisir

Surveillez vos centimes et vos dollars prendront soin d’eux-mêmes

Travailler puis jouer

Ne laissez pas le meilleur entraver le meilleur

Planifier pour réussir

Mesurer deux fois, couper une fois

Si tu vas hululer avec les hiboux, tu dois crier les aigles

Laissez la pelle faire le travail

Vous êtes maintenant et vous deviendrez ce à quoi vous choisissez de penser.

“Femme heureuse, vie heureuse”

Prends soin de moi pour qu’il y ait un scélérat de moins au monde.

Tous les objets matériels se fanent et rouillent, peu importe comment ils brillent.

Suivez votre bonheur

Il faut 30 jours pour prendre une habitude et trois jours pour en casser une.

GOYAAGSTSOB (Lève ton cul et va voir le SOB)

Mourir avec des souvenirs, pas des rêves

Si vous voulez être un ours, soyez un grizzly.

Dites la vérité en premier lieu et vous n’aurez pas à vous souvenir de ce que vous avez dit.

Si vous avez une idée et que tout le monde dit que c’est une bonne idée, tout le monde, ce n’est pas une bonne idée. Quand tu entends ça ne marchera jamais, personne n’a jamais demandé ça, ou mon préféré, on ne peut pas faire ça, ça changerait tout. Alors vous pourriez avoir quelque chose qui vaut la peine de se battre.

Faites des recherches sur l’entreprise que vous allez voir en détail, puis posez des questions.

Je ne me souviens pas très bien de mon premier entretien. Je pense que j’étais trop nerveux. Mais j’ai conduit des centaines depuis.

J’ai des jeunes diplômés avec d’excellents diplômes d’études supérieures qui viennent pour des entretiens. Ils s’assoient devant moi, me disent à quel point ils sont bons, ce qu’ils ont fait avant, ce qu’ils savent et pourquoi je devrais les embaucher.

Sans aucun doute, la chose qui fait le plus trébucher, c’est lorsque je leur pose des questions sur l’entreprise pour laquelle ils passent un entretien :

  1. Comment gagne-t-on de l’argent ?
  2. Que faisons-nous d’autre ?
  3. Pour quoi sommes-nous connus ?
  4. Que pensez-vous que mon équipe fait?
  5. Wh

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Faites des recherches sur l’entreprise que vous allez voir en détail, puis posez des questions.

Je ne me souviens pas très bien de mon premier entretien. Je pense que j’étais trop nerveux. Mais j’ai conduit des centaines depuis.

J’ai des jeunes diplômés avec d’excellents diplômes d’études supérieures qui viennent pour des entretiens. Ils s’assoient devant moi, me disent à quel point ils sont bons, ce qu’ils ont fait avant, ce qu’ils savent et pourquoi je devrais les embaucher.

Sans aucun doute, la chose qui fait le plus trébucher, c’est lorsque je leur pose des questions sur l’entreprise pour laquelle ils passent un entretien :

  1. Comment gagne-t-on de l’argent ?
  2. Que faisons-nous d’autre ?
  3. Pour quoi sommes-nous connus ?
  4. Que pensez-vous que mon équipe fait?
  5. Qu’avez-vous utilisé pour rechercher l’entreprise?

Puis… « Quelles questions avez-vous ? »

Voici le résultat… au moins dans les entretiens dans lesquels je recrute.

  1. Si vous n’avez pas fait de recherche sur l’entreprise dans laquelle vous interviewez et je veux dire VRAIMENT recherché. Alors vous êtes OUT, peu importe la qualité de votre CV. Pourquoi? Parce que cela montre que vous êtes au-dessus de ce travail, que vous ne pouvez pas être dérangé et que vous ne savez pas vraiment ce que vous faites ici.
  2. Si vous avez fait des recherches sur l’entreprise et que vous savez au moins dans une mesure passable ce que nous faisons. Ensuite, les questions que vous posez ensuite sont importantes. Pourquoi? Parce que cela vous permet de vous démarquer. Posez une question intéressante ou stimulante… vous vous en souviendrez. Mieux encore, cela montre que vous êtes curieux et intéressé par l’entreprise.

Mon 2c.

Imaginez ce scénario avec moi,

Vous faites de l’ingénierie,

Vous faites « OK » dans les universitaires,

Vous voulez juste terminer l’ingénierie et ne pas penser à une carrière,

Tu as l’arrogance en toi de ne pas avoir besoin d’un travail,

Par conséquent, vous ne participez à aucun des entretiens de placement ou des rendez-vous,

Vous avez terminé votre ingénierie avec brio,

Mais maintenant quoi ?

Vous n’avez pas de travail,

Vous n’avez pas d’argent,

Vous n’avez pas de compétences.

Vous avez décidé qu’un emploi est la seule option que vous avez !

D’une manière ou d’une autre, vous obtenez un emploi après un an avec une référence.

Vous vous en sortez à nouveau « OK » dans le travail et après un an, vous voulez faire

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Imaginez ce scénario avec moi,

Vous faites de l’ingénierie,

Vous faites « OK » dans les universitaires,

Vous voulez juste terminer l’ingénierie et ne pas penser à une carrière,

Tu as l’arrogance en toi de ne pas avoir besoin d’un travail,

Par conséquent, vous ne participez à aucun des entretiens de placement ou des rendez-vous,

Vous avez terminé votre ingénierie avec brio,

Mais maintenant quoi ?

Vous n’avez pas de travail,

Vous n’avez pas d’argent,

Vous n’avez pas de compétences.

Vous avez décidé qu’un emploi est la seule option que vous avez !

D’une manière ou d’une autre, vous obtenez un emploi après un an avec une référence.

Vous vous en sortez à nouveau « OK » dans votre travail et après un an, vous souhaitez changer de poste.

Mais,

vous craignez les entretiens,

Vous craignez les rejets,

Tu as peur de la scène,

Vous réalisez ce qui vous manque.

Vous manquez de confiance,

Vous manquez de connaissances,

Vous manquez de compétences,

Il te manque un rêve,

Vous avez décidé de changer et avez commencé à travailler sur vos compétences, vos connaissances, votre réseau, vos rêves et votre confiance en vous,

Ensuite, vous donnez 30-35 interviews en seulement deux semaines et cela aussi avec un sourire éclatant,

Vous êtes sélectionné et les gens sont impatients de vous avoir à bord. Vous avez remarqué la différence entre votre ancienne version et votre version mise à jour.

C’était moi il y a 3 ans,

Si j’avais connu l’importance des compétences, des connaissances, des compétences en communication, du réseautage au début de ma carrière, je me consacrerais à faire de mon mieux dans chaque aspect.

Mais mieux vaut tard que désolé, non ?

Maintenant, je donne des interviews avec confiance, chaque mois je lis de nouveaux livres, je mets à jour mes compétences avec les tendances actuelles, j’aide les gens, je contribue à la société et je continuerai à travailler sur moi-même jusqu’à ce que j’atteigne mon objectif.

1. Vous devriez suivre vos passions et vos intérêts et essayer de travailler davantage dans ce que vous aimez, que dans ce qui rapporte le plus.

2. Soyez passionné par ce que vous faites

3. Faites travailler vos fesses et soyez responsable, loyal, honnête (par dessus tout et toujours) et traitez tout le monde comme vous aimeriez être traité… toujours !

4. Traitez tout le monde avec respect et décence. Le monde est rond et vous rencontrerez très certainement beaucoup de ces personnes au cours de votre vie et elles se souviendront bien de la façon dont vous les avez traitées.

PD : Mon père était comme ça et j’en ai profité bien des fois quand les gens savaient que j’étais son fils. De la même manière, la façon dont j’agis wil

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1. Vous devriez suivre vos passions et vos intérêts et essayer de travailler davantage dans ce que vous aimez, que dans ce qui rapporte le plus.

2. Soyez passionné par ce que vous faites

3. Faites travailler vos fesses et soyez responsable, loyal, honnête (par dessus tout et toujours) et traitez tout le monde comme vous aimeriez être traité… toujours !

4. Traitez tout le monde avec respect et décence. Le monde est rond et vous rencontrerez très certainement beaucoup de ces personnes au cours de votre vie et elles se souviendront bien de la façon dont vous les avez traitées.

PD : Mon père était comme ça et j’en ai profité bien des fois quand les gens savaient que j’étais son fils. De la même manière, ma façon d’agir profitera à mes propres enfants !

5. Ne jamais prendre non pour une réponse et ne jamais, jamais, abandonner… sur quoi que ce soit !

6. Always be open and optimistic and accept any and all requests, work and chores with a positive attitude and a smile. In the long run you will have to do it anyways, why not start with a smile? It will help you kick off positively and at the same time give a hell of a good impression on the rest.

7. Whenever you encounter a huge problem, give it some time and let it in the backburner of your brain for a couple of hours or the next day, It is amazing what your subconscious can do to help you resolve problems. Once you attack the problem Ibreak it down into as many pieces as you can and more often than not you will discover that that huge problem was really a series of smaller one that aree easier to address.

8. Travaillez plus avec votre cerveau qu’avec vos pieds ou vos mains. En d’autres termes, passez beaucoup de temps à réfléchir et cela vous fera probablement économiser beaucoup de temps, de travail acharné et d’angoisse.

Je pense qu’une chose que tout le monde doit garder à l’esprit est que l’emploi auquel vous vous inscrivez peut changer considérablement au cours de votre carrière (selon le domaine, bien sûr).

Lorsque j’ai obtenu un emploi dans l’industrie du jeu au début de la vingtaine en tant qu’ingénieur IA, la taille moyenne d’une équipe était d’environ 20 (un mélange assez égal de codeurs et d’artistes). À cette taille, vous pourriez vraiment faire une différence pour le produit, même dans un rôle non managérial. J’avais l’habitude d’avoir des ondes cérébrales un samedi matin, d’aller travailler à mon rythme le week-end et de mettre en œuvre une nouvelle fonctionnalité, en la présentant le lundi matin comme un fait accompli et s

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Je pense qu’une chose que tout le monde doit garder à l’esprit est que l’emploi auquel vous vous inscrivez peut changer considérablement au cours de votre carrière (selon le domaine, bien sûr).

When I got a job in the games industry in my early 20s as an AI engineer, the average team size was around 20 (a fairly even mix of coders and artists). At this size you could really make a difference to the product even in a non-managerial role. I used to have brainwaves on a Saturday morning, go into work on my own time over the weekend and implement a new feature, presenting it on Monday morning as a fait accompli and seeing if people liked it. If they did, I’d keep it in, if not, I’d take it out (or perhaps alter it based on feedback).

These days a typical game team (certainly a triple-A game) may involve hundreds of people, and it’s pretty hard to be anything more than a cog in a machine. I didn’t really anticipate that when I got into the industry. The ground may well shift under your feet and take away some of the things you loved about working in any given field when you first wanted to get into it.

Most asked Question related to What do you wish you knew about your career before pursuing it? :

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